ఒక కంపెనీ మార్కెటింగ్ అధికారిని ఎంచుకోవడానికి ఈ క్రింది ప్రమాణాలు ఉన్నాయి. అభ్యర్థి:

(i) కనీసం 50% మార్కులతో గ్రాడ్యుయేట్‌గా ఉండాలి.

(ii) రాత పరీక్షలో కనీసం 40% మార్కులు సాధించాలి.

(iii) 10 డిసెంబర్ 1996 నాటికి 24 సంవత్సరాల కంటే తక్కువ లేదా 29 సంవత్సరాల కంటే ఎక్కువ వయస్సు ఉండకూడదు.

(iv) మార్కెటింగ్ అధికారిగా కనీసం రెండు సంవత్సరాల పని అనుభవం ఉండాలి.

ఒక అభ్యర్థి (iv) తప్ప మిగిలిన అన్ని ప్రమాణాలను తీర్చుకుంటే, కానీ మార్కెటింగ్ మేనేజ్‌మెంట్‌లో డిప్లొమా ఉంటే, ఆయన/ఆమె కేసును జనరల్ మేనేజర్, మార్కెటింగ్‌కు సూచించాలి.

ఒక అభ్యర్థి (iii) తప్ప మిగిలిన అన్ని ప్రమాణాలను తీర్చుకుంటే, కానీ కనీసం మూడు సంవత్సరాలు మార్కెటింగ్ అధికారిగా పనిచేసి ఉంటే, ఆయన/ఆమె కేసును డైరెక్టర్, మార్కెటింగ్‌కు సూచించాలి.

అరుణ్ డిగ్రీ పరీక్షలో 60% మరియు రిట్టెన్ టెస్ట్‌లో 40% మార్కులు సాధించాడు. ఆయన జనన తేదీ 17 ఏప్రిల్ 1963. గత 2 సంవత్సరాలుగా ఆయన ఒక సంస్థలో మార్కెటింగ్ అధికారిగా పనిచేస్తున్నాడు.