దిగువ సమాచారాన్ని జాగ్రత్తగా అధ్యయనం చేయండి మరియు ఇవ్వబడ్డ ప్రశ్నలకు సమాధానం ఇవ్వండి.

అకౌంటింగ్ ఆర్గనైజేషన్ లో రిక్రూట్ మెంట్ ప్రక్రియ కొరకు, అభ్యర్థులు దిగువ పేర్కొన్న అర్హతలను కలిగి ఉండాలి:

(i) అతడు/ఆమె కనీసం 60% మార్కులతో కామర్స్ లో గ్రాడ్యుయేట్ అయి ఉండాలి.

(ii) అతడు/ఆమె 1-7-2016 నాటికి కనీసం 24 సంవత్సరాల వయస్సు కలిగి ఉండాలి మరియు 40 సంవత్సరాలకు మించరాదు.

(iii) అతడు/ఆమెకు కనీసం 2 సంవత్సరాల పోస్ట్ క్వాలిఫికేషన్ వర్క్ అనుభవం ఉండాలి.

(iv) అతడు/ఆమె ఎంపిక ప్రక్రియలో 55% మార్కులు సాధించి ఉండాలి.

అయితే, ఒకవేళ అభ్యర్థి పైన పేర్కొన్న ప్రమాణాలను నెరవేర్చినట్లయితే, దిగువ పేర్కొన్నవి మినహా:

(ఎ) వద్ద (i) మరియు అభ్యర్థి కామర్స్ లో గ్రాడ్యుయేట్ కాకపోయినా, ఫైనాన్స్ లో కనీసం 60% మార్కులతో పోస్ట్ గ్రాడ్యుయేషన్ డిగ్రీని కలిగి ఉంటే, అతడు/ఆమెని సంస్థ యొక్క ఫైనాన్స్ మేనేజర్ కు రిఫర్ చేయాలి.

(బి) వద్ద (ii), మరియు అభ్యర్థి అన్ని అర్హత ప్రమాణాలను పూర్తి చేసి, పోస్ట్ క్వాలిఫికేషన్ పని అనుభవం కలిగి ఉండి, ఎంపిక ప్రక్రియలో 75% మార్కులు సాధించినట్లయితే, అతడు/ఆమెని ట్రైనీ అకౌంటెంట్ కు రిఫర్ చేయవచ్చు.

పై సమాచారం ఆధారంగా, దిగువ పేర్కొన్న అభ్యర్థులు రిక్రూట్ మెంట్ ప్రక్రియకు అర్హులా కాదా అని జాగ్రత్తగా అధ్యయనం చేయండి మరియు మీ సమాధానాన్ని దిగువ పేర్కొన్నవిధంగా మార్క్ చేయండి. ప్రతి ప్రశ్నలో ఇవ్వబడ్డ సమాచారం కాకుండా మరేదీ మీరు ఊహించరాదు.

1-7-2016 నాటికి అన్ని కేసులు మీకు ఇవ్వబడ్డాయి.

మమత 59% మార్కులతో మెకానికల్ ఇంజనీరింగ్ లో గ్రాడ్యుయేషన్ చేసింది. ఆమె పుట్టిన తేదీ 3.5.1991. ఆమె ఎంపిక ప్రక్రియలో అర్హత సాధించింది మరియు దానిలో 45% మార్కులు సాధించింది. ఆమెకు రెండు సంవత్సరాల పోస్ట్ క్వాలిఫికేషన్ వర్క్ అనుభవం కూడా ఉంది.