ନିଯୁକ୍ତି ପାଇଁ ଲିଖିତ ପରୀକ୍ଷା ପରିଚାଳନା ପାଇଁ ପରିଚାଳିତ/ସଂଗଠିତ ହେବା ପରେ ସାକ୍ଷାତକାର ପାଇଁ ଡକାଯିବାକୁ ଥିବା ଏକ ଉପଯୁକ୍ତ ପ୍ରାର୍ଥୀଙ୍କ ତାଲିକା ଚୟନ କରିବାର ସର୍ତ୍ତଗୁଡ଼ିକ ନିମ୍ନଲିଖିତ ଅଟେ - ଏକ ବହୁ - ଜାତୀୟ କମ୍ପାନୀ ପାଇଁ ସ୍ତରର ବ୍ୟକ୍ତି | ଆକାଉଣ୍ଟିଂ ସେବା ଏବଂ ବିକ୍ରୟ ପ୍ରଦାନ କରିବା ପାଇଁ ପ୍ରାର୍ଥୀ ନିଶ୍ଚିତ ଭାବରେ

(a) 65% କିମ୍ବା ତା'ଠାରୁ ଅଧିକ କିମ୍ବା 55% ଏବଂ ତା'ଠାରୁ ଅଧିକ ମାର୍କ ସହିତ ବି.ଇ ଡିଗ୍ରୀ ସହିତ ମୌଳିକ ବିଜ୍ଞାନରେ ସ୍ନାତକ ଧାରଣ କରିଥିବେ ।  

(b) 70% କିମ୍ବା ତା'ଠାରୁ ଅଧିକ ମାର୍କ ସହିତ ଲିଖିତ ପରୀକ୍ଷାରେ ଉତ୍ତୀର୍ଣ୍ଣ ହୋଇଥିବେ ।   

(c) ବୟସ 1/4/18 ସୁଦ୍ଧା 25 ରୁ 30 ବର୍ଷ ମଧ୍ୟରେ ରହିବା ଆବଶ୍ୟକ  । 

(d) ତିନି ବର୍ଷ ପାଇଁ ଏକ ଆକାଉଣ୍ଟିଂ ଫାର୍ମରେ ଅଭିଜ୍ଞତା ଏବଂ 60% କିମ୍ବା ତା'ଠାରୁ ଅଧିକ ମାର୍କ ସହିତ ଆକାଉଣ୍ଟିଂରେ ଡିପ୍ଲୋମା ଧାରଣ କରିଥିବେ ।  
(e) ବର୍ତ୍ତମାନ ବାର୍ଷିକ 6 ଲକ୍ଷ ସିଟିସି କିମ୍ବା ତା'ଠାରୁ ଅଧିକ ପାଉଥିବେ ।  

ଯଦି ଆବେଦନକାରୀ ଯିଏ ଉପରୋକ୍ତ ଅନ୍ୟ ସମସ୍ତ ସର୍ତ୍ତାବଳୀକୁ ସନ୍ତୁଷ୍ଟ କରନ୍ତି କିନ୍ତୁ 
1) ଉପରୋକ୍ତ (a) ରେ, ତା'ପରେ ଜୁନିୟର ଆକାଉଣ୍ଟାଣ୍ଟ ଭାବରେ ରେଫର୍ କରାଯାଏ । 

2) ଉପରେ (d) ଏବଂ (e) ତା'ପରେ ପ୍ରଶିକ୍ଷାର୍ଥୀ ଭାବରେ ରେଫର୍ କରାଯାଏ - ଆକାଉଣ୍ଟାଣ୍ଟ

5 ବର୍ଷର ଅଭିଜ୍ଞତା ସହିତ ଉପରୋକ୍ତ ସମସ୍ତକୁ ସନ୍ତୁଷ୍ଟ କରିବା ପରେ ବରିଷ୍ଠ-ଆକାଉଣ୍ଟାଣ୍ଟ ଭାବରେ ନିଯୁକ୍ତି  କରାଯିବ  |

CA/ICWA/MBA (ଫାଇନାନ୍ସ) ସହିତ ଉପରୋକ୍ତ ସମସ୍ତ ମାନଦଣ୍ଡ (a - e)  ସନ୍ତୁଷ୍ଟ କରିବା ପରେ ମ୍ୟାନେଜର (ଆକାଉଣ୍ଟ) ଭାବରେ ପଠାଯିବ ଏବଂ ଉପରୋକ୍ତ ସମସ୍ତ ସୂଚନା ପଢନ୍ତୁ ଏବଂ ନିମ୍ନଲିଖିତ ପ୍ରଶ୍ନର ଉତ୍ତର ଦିଅନ୍ତୁ । 

ପ୍ରବୀଣ ପଦାର୍ଥ ବିଜ୍ଞାନରେ ସ୍ନାତକୋତ୍ତର କରିଛନ୍ତି । ଡିପ୍ଲୋମା ହିସାବ କରିବାରେ ତାଙ୍କର କୌଣସି ଅଭିଜ୍ଞତା ନାହିଁ | ଯୋଗଦେବା ପରେ ସେ ଆକାଉଣ୍ଟିଂ ପାଇଁ ତାଲିମ ନେବାକୁ ପ୍ରସ୍ତୁତ | କେଉଁ ପଦବୀ ପାଇଁ ତାଙ୍କୁ ପଠାଯାଇପାରେ ।