ഇനിപ്പറയുന്ന ജോഡികൾ പരിഗണിക്കുക:

തൊഴിലില്ലായ്മയുടെ തരം	സവിശേഷത
1. ഘർഷണ തൊഴിലില്ലായ്മ	ആ വ്യക്തി വ്യക്തമായി തോന്നുന്നു ജോലി ചെയ്യുന്നു, പക്ഷേ അയാളുടെ നാമമാത്ര ഉൽപ്പാദനക്ഷമത പൂജ്യമാണ്.
2. മറഞ്ഞിരിക്കുന്ന തൊഴിലില്ലായ്മ	ഏറ്റവും ഉൽപ്പാദനക്ഷമവും അനുയോജ്യവുമായ റോളുകളിൽ ആളുകളെ നിയമിക്കുമ്പോൾ, പലപ്പോഴും ഒപ്റ്റിമൽ സ്റ്റാഫിംഗ് പ്രതിഫലിപ്പിക്കുന്നു.
3. സാങ്കേതിക തൊഴിലില്ലായ്മ	പുരുഷന്മാരെ യന്ത്രങ്ങൾ ഉപയോഗിച്ച് മാറ്റിസ്ഥാപിക്കുന്നു
4. ഘടനാപരമായ തൊഴിലില്ലായ്മ	ജോലികൾക്ക് വൈദഗ്ദ്ധ്യം/യോഗ്യത അപര്യാപ്തമാണ്.

മുകളിൽ നൽകിയിരിക്കുന്ന എത്ര ജോഡികൾ ശരിയായി പൊരുത്തപ്പെട്ടു?