Comprehension Passage
निम्नलिखित मामले का अध्ययन कीजिये और निम्न प्रश्नों का उत्तर दीजिये।
श्री राहुल, एक प्रबंधन स्नातक, पिछले 10 वर्षों से XYZ रबर लिमिटेड में काम कर रहे हैं। उनका प्रदर्शन हमेशा एक जैसा रहा है और कई बार उन्हें प्रबंधन से 'सर्वश्रेष्ठ कर्मचारी' का पुरस्कार भी मिला है। लेकिन पिछले दो वर्षों में, यह देखा गया है कि उनका प्रदर्शन धीरे-धीरे कम होता जा रहा है। विभाग ने उनके कम प्रदर्शन के कारणों का पता लगाने की कोशिश की, लेकिन उनसे ज़्यादा जानकारी नहीं मिली। लेकिन हाल के महीनों में कुछ कर्मचारियों ने वर्तमान नेतृत्व, वेतन प्रणाली और संचार पर निराशा व्यक्त की थी। हो सकता है कि यह श्री राहुल के कम प्रदर्शन का कारण रहा हो।
"यह लोगों को लक्ष्य प्राप्ति के लिए स्वैच्छिक रूप से प्रयास करने के लिए प्रेरित करके उनके व्यवहार को प्रभावित करने की प्रक्रिया है।"
मामले के अध्ययन से प्रक्रिया की पहचान कीजिये:
1
पर्यवेक्षण
2
नेतृत्व
3
संचार
4
प्रेरणा