आपको एक व्यक्ति से शिकायत प्राप्त होती है कि आपके अधीनस्थ ने उससे रिश्वत ली है लेकिन उसके खिलाफ कोई साक्ष्य / सबूत नहीं है। आपकी कार्यवाही क्या होगी?
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उसे सीधे दंडित करना चूँकि आप जानते हैं कि उसने ऐसा किया होगा
2
शिकायत पर ध्यान न देना
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अधीनस्थ के खिलाफ शिकायत दर्ज करना और मामले की सच्चाई तक पहुंचने के लिए आवश्यक जांच करना
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शिकायत के लिए स्पष्टीकरण देने के लिए अपने अधीनस्थ से पूछना