निर्देश: निम्न जानकारी को ध्यानपूर्वक पढ़िए और उन पर आधारित प्रश्नों के उत्तर दीजिये:

किसी संगठन में मानव संसाधन प्रबंधक के पद की पात्रता होने के लिए, उम्मीदवार को निम्नलिखित आवश्यकताओं को पूरा करना होगा:

I. उम्मीदवार के पास कम से कम 55% अंकों के साथ किसी भी विषय में स्नातक डिग्री होनी चाहिए।

II. उम्मीदवार के पास कम से कम 60% अंकों के साथ मानव संसाधन में विशेषज्ञता सहित प्रबंधन में स्नातकोत्तर डिग्री होनी चाहिए।

III. उम्मीदवार को मानव संसाधन अनुशासन में काम करने का कम से कम एक वर्ष का अनुभव होना चाहिए।

यदि उम्मीदवार के पास आवश्यक अनुभव नहीं है, लेकिन उसके पास 80% से अधिक अंकों के साथ मानव संसाधन में विशेषज्ञता सहित प्रबंधन में स्नातकोत्तर डिग्री है, तो मामला चयन समिति को भेजा जाता है।

नीचे दिए गए प्रश्न में, एक उम्मीदवार का विवरण दिया गया है। उपरोक्त आवश्यकताओं और प्रश्न में दी गई जानकारी के आधार पर, उचित विकल्प का चयन कीजिए। दी गई जानकारी के अतिरिक्त कुछ भी और सत्य नहीं है।

अभिनव के पास वाणिज्य में 75% अंक के साथ स्नातक डिग्री और मानव संसाधन में विशेषज्ञता सहित प्रबंधन में स्नातकोत्तर डिग्री है, जिसमें उसके 88% अंक हैं, लेकिन उसके पास मानव संसाधन अनुशासन में कोई कार्य अनुभव नहीं है।